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雏鹰计划

人才是企业最重要的资本,雏鹰计划是我司人才战略的重要环节。长期打造真正融入企业、为企业长期发展服务的优秀团队;为企业长远发展储备人才;重点培养中层管理、技术类、生产、销售一线人才,是公司雏鹰计划的战略目标。 通过3-6个月的系统定向培训、实习、试用,使学员从体能、意志力、团队意识、知识结构、目标岗位专业知识、工作技能技巧、职业操守等方面进行全面提升,对双喜文化、公司整体运作、工作流程有一个全面的认识,能运用所学知识顺利实现"学生"角色和"职业人"的角色过渡,同时,为未来职业的生涯奠定最坚实的基础。

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招聘岗位及要求

1)素质要求:大专以上学历、专业对口、专业知识扎实、品德优良、无不良嗜好、身体健康。

2)心态要求:沟通协调能力和文字表达能力优秀,服从公司工作安排、接受公司外派、能吃苦耐劳、乐观向上、愿意从基层做起。


薪资待遇

学历
大专
本科
重点本科(一本)
硕士
博士
薪资(元)
2400
2600-3000
3000-35004000-6000


6000-10000


培训

1.培训、实习、试用时间:3-6个月。


2.培训方式:理论与实践相结合,通用技能技巧与本公司案例相结合,体能训练与专业知识学习相结合,外聘师资与内部讲师相结合,管教结合,室内与课外活动相结合。设置专职的辅导人,分成若干学习小组,统一组织学习,统一安排生活,统一管理。


3.培训内容 :

   人力资源部:公司简介、公司制度、企业文化、心态类培训、职场礼仪、职业道德等

   行政部:安全类、户外军训类、园区建设等

   公司高层:1.了解各部门工作职能 2.了解公司产品工艺要求 3.营销知识 4.财务相关知识等


联系方式

邮箱:sxhr@dhcooker.com 

电话:0756-3635081   

联系人:沈先生

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